1 halaman! 1 halaman! 1 halaman!
Seberapa berpengalamannya anda, jangan buat CV lebih dari 1 halaman! kecuali anda melamar untuk posisi akademisi ya, karena paper/achievement itu penting sekali untuk akademisi..
kenapa 1 halaman?
Perusahaan saya saja, yang skala UMKM, kalau buka lowongan bisa ratusan email masuk.... Ga mungkin saya baca 1 per 1 CV email yang masuk! kerjaan saya bukan hanya baca CV.. bayangkan kalau perusahaan besar, mungkin bisa ribuan atau puluhan ribu email. Sedangkan orang yang diterima berapa? paling gede jg rasanya ratusan...
Makannya, 1 halaman adalah alasan yang pas supaya CV anda bisa "terbaca" oleh recruiter/HRD.
Bagaimana caranya bisa CV 1 halaman saja?
Hanya tulis yang relevan relevan saja.. Hanya tulis atau cantumkan yang mungkin dianggap penting oleh HRD/recruiter..
Contoh yang saya sering temukan di lapangan adalah mencantumkan pendidikan SD! ini beneran ga penting bro/sis, anda SD dimana recruiter ga akan peduli. Yang penting itu pendidikan terakhir. Kalau anda SMK, cukup tulis SMK-nya saja. Kalau anda S1, ya cukup tulis S1 nya saja.
Contoh lainnya adalah menuliskan ALAMAT LENGKAP SAMPAI RTRW! ini untuk apa? emang recruiter mau ngirim surat ke alamat rumah anda? ga akan...
Fokus ke hal hal penting.. Dan wajib tercantum kekuatan anda, misal kalau anda jago fotografi. cantumkan itu. kalau anda jago Phyton, ya cantumkan itu.
Pengalaman kerja juga ga perlu detil dan lengkap.. Cukup brief singkat saja. Cukup nama PT / Brand / instansi, tahun bekerja, dan Job Title. Boleh tambahkan sedikit prestasi di perusahaan tersebut, jika ada.
bisa kok 1 halaman. ingat, jangan mencantumkan informasi yang GA PENTING buat HRD/recruiter.
Bagus >< Cantik, Bagus = Informatif
Saya sakit mata kalau melihat CV orang yang font nya aneh2! warna warni pula.. ini mah lsg saya skip..
Ini CV bukan lukisan, bukan karya seni.
Gunakan font yang umum aja misal Arial / Roboto. cukup 1 jenis font. tidak lebih!
Warna juga maksimal 3 warna. Hitam + Putih = wajib. 1 lagi boleh lah bebas.. Lebih dari 3 warna hanya bikin orang yang baca sakit mata.
Ga perlu juga ada hiasan hiasan, seperti frame tepi.. Apalagi kalau sampai ada gambar background. jangan ya!
Fokus ke informasi dalam CV. Foto kudu jelas. Tulisan kudu lugas. Bagus kalau pakai tabel, supaya lebih terstruktur.
Ingat.. CV bagus itu bukan berarti cantik dan banyak ukiran, CV bagus itu adalah yang informatif.
Kasih referral
Ini tips bagus. Cantumkan orang yang 100% akan merekomendasikan anda untuk bekerja di perusahaan tersebut.
Misalkan anda dulu kerjanya di PT A, cantumkan supervisor anda ketika di PT A beserta no kontaknya.
Misalkan anda dulu kuliah di Kampus B, cantumkan nama dosen pemimbing anda beserta no kontaknya.
Pastikan orang yang anda cantumkan itu memang mendukung anda ya. Bagus kalau minta izin dulu sebelum memasang.
Orang referal ini penting sekali buat recruiter. Daripada cape2 interview anda, mending lsg aja inteview mantan tim anda, atau mantan atasan anda. Hanya cukup dengan beratanya "apakah anda mau bekerja lagi dengan orang ini?" --> ini sudah cukup sangat menggambarkan kualitas anda.
Kalau belum pernah kerja gimana? yaudah ga usah cantumin referal
JANGAN BOHONG!
nih saya kasih tau. 80% orang yang saya wawancarai, "bohong" sama CV nya. Sehingga saya hampir berkesimpulan, wawancara itu hanya untuk verifikasi CV bener atau tidak.
Ga ada CV yang ciamik perfect 100%. Kalau anda memang se-hebat perfect 100% seperti di CV, lalu bagaimana mungkin anda mencari kerja? pasti si kerja yang nyariin anda!
Fakta yang paling sering saya temukan adalah banyak anak SMK jurusan TKJ (Teknik Komputer Jaringan) menuliskan bahwa ybs bisa MySQL. wow! keren amat kan.. ketika saya tes waktu wawancara, eh malah bengong.. Padahal ybs hanya belajar sedikit, lalu mencatumkan itu sebagai skill di CV. ini jangan!
Fakta lainnya adalah menuliskan jago Microsoft Office.. Office itu banyakkk.. Word, Excel, Access, dslb.. Ketika orang seperti ini saya tes Excel. eh memble!
Tulislah apa adanya.. Kalau memang anda jago Excel ya tulis jago Excel, jika tidak, jangan cantumkan sama sekali!
CV Builder? website pembuat CV?
Sekarang udah banyak banget website yang nyediain jasa bikin CV GRATISAN. banyak banget templatenya. ini boleh, dan sangat memudahkan, tapi ingat harus memenuhi kriteria2 di atas ya.
Sebenernya lebih bagus lagi kalau anda bikin sendiri di Word, dari kertas kosong.
Bikin versi Bahasa Inggris-nya juga
Bagus bikin 2 versi. 1 versi bahasa Inggris dan 1 versi bahasa Indonesia.
Gunanya apa? kalau ada lowongan yang diumumkan dengan bahasa Inggris, anda JIB WAJIB kirim CV bahasa Inggris juga.
Kalau pengumuman lokernya bahasa Indonesia, ya kirim CV Bahasa Indonesia.
Ijazah ga penting, sertifikat juga ga penting!
Jika anda tidak melamar ke Pegawai Negeri, GA PERLU melampirkan IJAZAH apalagi sertifikat seminar... beneran ini ga penting.
Jaman sekarang, HRD perusahaan lebih mengutamakan skill daripada latar pendidikan. dan lagian ga penting2 amat anda men-scan ijazah anda. toh udah tertulis di CV kan? kalau mau pun, si Ijazah atau sertifikat ini bawanya nanti ketika wawancara. bukan dilampirkan bersama CV.
Berulang kali saya mendapatkan BOOM attachment.. sampai males bukanya juga, lsg saya SKIP. yang penting hanya CV / Resume saja.
Tapi kalau portofolio (jika ada) mah wajib dilampirkan ya. Biasanya ini pekerjaan pekerjaan yang sangat HARDSKILL. misal Photographer, bagus anda lampirkan hasil hasil foto anda.
Misal anda programmer, bagus anda tampilkan program2 yang anda pernah buat.
Misal anda graphic desainer, bagus anda tampilkan desain desain anda.
dan seterusnya....
--
Semoga bermanfaat. pertanyaan bisa tuliskan di kolom komentar di bawah ya.
0 Response to "Tips Membuat CV Untuk Melamar Kerja"
Posting Komentar